Servidores

1.-Quadro-de-servidores.

 

  1. Efetivos (quadro próprio)
Ordem Nome Função
1.1.   ANDREIA OLIVEIRA SILVA Diretora de Benefícios
1.2.   MARCIA MARIA DA SILVA NASCIMENTO Gerente de Recursos Humanos
1.3.   ROGÉRIO RISSATO JUNIOR Superintendente
1.4.   SILVANY FERREIRA BARROS Agente Administrativo

 

  1. Efetivos (cedidos pela Prefeitura)
Ordem Nome Função
2.1.   ARISTIDES CORREA DE FARIA Diretor Financeiro
2.2.   LUZINETE DE JESUS COSTA Chefe de Protocolo
2.3.   SILMAR LACERDA SOARES Diretor de Controle Interno

 

  1. Efetivos (Prefeitura/Termo de Cooperação)
Ordem Nome Função
3.1.   BRUNA DAYANE DE LIMA Contadora

 

  1. (Prefeitura/Termo de Cooperação) – sem ônus
Ordem Nome Função
4.1. HENRIK FRANÇA LOPES Assessor Jurídico
4.2. FERNANDA MACHADO DANIEL PRENSZLER Assessora Jurídica
4.3. PRISCILA DE SOUZA RIBEIRO Assessora Jurídica
4.4. WISLEY MACHADO SANTOS DE ALMADA Procurador Jurídico

 

Item 1: Os servidores elencados são do quadro próprio do órgão, ou seja, admitidos por meio de concurso público.

 

Item 2: Servidores cedidos pelo ente municipal com ônus remuneratórios ao órgão.

 

Item 3: A servidora presta serviços nas dependências do órgão, porém é disponibilizada através de Termo de Cooperação Técnica, sem ônus remuneratórios ao órgão, cabendo ao JARU-PREVI custear eventuais deslocamentos (diárias) e taxas em cursos na área de atuação da mesma.

 

Item 4: No tocante a assessoria jurídica órgão não dispõe em seu quadro, sendo tais demandas atendidas pela Procuradoria Geral do Município junto a Prefeitura, sem ônus remuneratórios ao órgão.

 

 

A LEI MUNICIPAL Nº 2.106/GP/2016, que rege sobre a reestruturação deste RPPS, descreve as atribuições dos servidores, conforme descritas abaixo:

 

Função Respaldo legal
Diretora de Benefícios Art. 80.
Gerente de Recursos Humanos art. 82.
Superintendente Art. 72.
Agente Administrativo Art. 66.
Diretor Financeiro Art. 79.
Chefe de Protocolo Art. 84.
Diretor de Controle Interno Art. 81.

 

 

 

Deixe uma resposta

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *